Starten Sie Ihre Karriere auf der CeBIT 2013.
Das JOBS&KARRIERE-Zentrum befindet sich in Halle 9 und hat seine Pforten vom 5. bis 9. März 2013 von 9 bis 18 Uhr geöffnet.
Angefangen von IT-Dienstleistern wie T-Systems über Beratungshäuser wie Accenture bis hin zu Großanwendern wie der IT-Tochter der Bahn sind die verschiedensten Unternehmen vertreten.
Die Messebesucher können die kurzen Wege im Karrierezentrum nutzen, um sich über die Arbeitgeber zu informieren und erste Vorstellungsgespräche mit den Personalverantwortlichen am Stand zu führen.
Zudem organisiert die COMPUTERWOCHE-Redaktion jeden Tag ein Begleitprogramm mit zahlreichen Diskussionen und Vorträgen.
Darüber hinaus steht während der gesamten Messelaufzeit eine kostenlose Karriere- und Gehaltsberatung zur Verfügung. Die Experten von HSConsulting geben individuell Ratschläge und Hilfestellung bei der weiteren Karriereplanung.
Die Auftaktpodiumsdiskussion am Dienstag, dem 5. März 2013, wird sich der aktuellen Situation am IT-Arbeitsmarkt widmen. Geschäftsführer von Softwarehäusern, CIOs, Wissenschaftler, Gewerkschaftler sowie Verbandsvertreter werden aus ihrer Sicht die Lage darstellen:
• Wird nur auf hohem Niveau gejammert?
• Was hat es mit dem Fachkräftemangel auf sich?
• Welche Qualifikationen haben Zukunft?
Das sind nur einige der Fragen, die die Diskussionsteilnehmer beantworten werden. Ebenfalls am ersten Messetag stellt die COMPUTERWOCHE ihre neue Gehaltsstudie in Zusammenarbeit mit dem Vergütungsspezialisten Personalmarkt aus Hamburg vor.
Von Mittwoch bis Freitag werden sich die Themen um den Arbeitsmarkt der SAP-Spezialisten, der Entwickler und der Berater drehen. Darüber hinaus erhalten die Interessenten Tipps für ihre Bewerbungsstrategien - unter anderem im Social Web. Personalverantwortliche und Geschäftsführer von IT-Unternehmen werden den Jobsuchenden und wechselwilligen IT-Experten sagen, wie sich die Anforderungen verändert haben und worauf es heute ankommt. Nicht fehlen wird auch eine Diskussionsrunde über die Chancen von freiberuflichen IT-Experten, und am 8. März, dem internationalen Frauentag, eine hochkarätige Podiumsdiskussion über die Chancen der Frauen in der IT.
Am Samstag, dem 9. März 2013, geht es um die die Hochschulabsolventen und Berufseinsteiger. Personalprofis formulieren in einem Roundtable ihre Wünsche an den IT-Nachwuchs. Zudem erhalten die jungen Bewerber Tipps, um sich professionell bei ihrem künftigen Arbeitgeber zu präsentieren. Den Abschluss machen zwei Topexpertinnen und Buchautorinnen in Sachen gutes Benehmen und professionellem Auftritt. Denn es hat sich herumgesprochen: Gute Noten und fachliches Know-how sind wichtig, reichen aber bei der großen Konkurrenz am Arbeitsmarkt nicht aus, um einen guten Job zu ergattern.
Angefangen von IT-Dienstleistern wie T-Systems über Beratungshäuser wie Accenture bis hin zu Großanwendern wie der IT-Tochter der Bahn sind die verschiedensten Unternehmen vertreten.
Die Messebesucher können die kurzen Wege im Karrierezentrum nutzen, um sich über die Arbeitgeber zu informieren und erste Vorstellungsgespräche mit den Personalverantwortlichen am Stand zu führen.
Zudem organisiert die COMPUTERWOCHE-Redaktion jeden Tag ein Begleitprogramm mit zahlreichen Diskussionen und Vorträgen.
Darüber hinaus steht während der gesamten Messelaufzeit eine kostenlose Karriere- und Gehaltsberatung zur Verfügung. Die Experten von HSConsulting geben individuell Ratschläge und Hilfestellung bei der weiteren Karriereplanung.
Die Auftaktpodiumsdiskussion am Dienstag, dem 5. März 2013, wird sich der aktuellen Situation am IT-Arbeitsmarkt widmen. Geschäftsführer von Softwarehäusern, CIOs, Wissenschaftler, Gewerkschaftler sowie Verbandsvertreter werden aus ihrer Sicht die Lage darstellen:
• Wird nur auf hohem Niveau gejammert?
• Was hat es mit dem Fachkräftemangel auf sich?
• Welche Qualifikationen haben Zukunft?
Das sind nur einige der Fragen, die die Diskussionsteilnehmer beantworten werden. Ebenfalls am ersten Messetag stellt die COMPUTERWOCHE ihre neue Gehaltsstudie in Zusammenarbeit mit dem Vergütungsspezialisten Personalmarkt aus Hamburg vor.
Von Mittwoch bis Freitag werden sich die Themen um den Arbeitsmarkt der SAP-Spezialisten, der Entwickler und der Berater drehen. Darüber hinaus erhalten die Interessenten Tipps für ihre Bewerbungsstrategien - unter anderem im Social Web. Personalverantwortliche und Geschäftsführer von IT-Unternehmen werden den Jobsuchenden und wechselwilligen IT-Experten sagen, wie sich die Anforderungen verändert haben und worauf es heute ankommt. Nicht fehlen wird auch eine Diskussionsrunde über die Chancen von freiberuflichen IT-Experten, und am 8. März, dem internationalen Frauentag, eine hochkarätige Podiumsdiskussion über die Chancen der Frauen in der IT.
Am Samstag, dem 9. März 2013, geht es um die die Hochschulabsolventen und Berufseinsteiger. Personalprofis formulieren in einem Roundtable ihre Wünsche an den IT-Nachwuchs. Zudem erhalten die jungen Bewerber Tipps, um sich professionell bei ihrem künftigen Arbeitgeber zu präsentieren. Den Abschluss machen zwei Topexpertinnen und Buchautorinnen in Sachen gutes Benehmen und professionellem Auftritt. Denn es hat sich herumgesprochen: Gute Noten und fachliches Know-how sind wichtig, reichen aber bei der großen Konkurrenz am Arbeitsmarkt nicht aus, um einen guten Job zu ergattern.
| Kontakt |
| Tanja Braun, Projektleitung JOBS & KARRIERE Telefon: 089/36086-488 Telefax: 089/36086- 99 488 tbraun@computerwoche.de Hans Königes, Redakteur COMPUTERWOCHE Telefon: 089/36086-261 Telefax: 089/36086-99 261 hkoeniges@computerwoche.de |
Event versenden
Ansprechpartner Computerwoche
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Teilnehmerbetreuung:
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Sylvia König
Teilnehmerbetreuung IDG Business Media GmbHTelefon 089/360 86 -879 Email: events@idgmedia.de |
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Informationen zu den IDG Events und Sponsoring Möglichkeiten:
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Sebastian Wörle
Gesamtanzeigenleiter COMPUTERWOCHE / CIO / TecChannel / CFOworldTelefon: +49(0)89/360 86 -113 Fax: +49(0)89/360 86 - 99113 Email: swoerle@idgbusiness.de |
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Sabine Mayer
Senior Key Account Manager COMPUTERWOCHE / CIO / TecChannel / CFOworldTelefon: +49(0)89/360 86 -319 Fax: +49(0)89/360 86 - 99319 Email: smayer@idgbusiness.de |
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Susanne Schubert
Director Events
Telefon: +49(0)89/360 86-731
Fax: +49(0)89/360 86-99 731 Email: sschubert@idgbusiness.de |
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